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    • 云南自考網> 試題題庫列表頁> 領導生命周期理論認為，有效的領導行為應該綜合考慮工作行為、關系行為與(　　)

    2010年4月組織行為學試卷真題

    卷面總分：100分     試卷年份：2010    是否有答案：有    作答時間： 150分鐘   

    答題卡
    收起答題卡 ^

    領導生命周期理論認為，有效的領導行為應該綜合考慮工作行為、關系行為與(　　)

    • A、被領導者的工作成熟度
    • B、被領導者的性格
    • C、被領導者的氣質
    • D、被領導者的個性特點
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    人的需要因為滿足方式的改變而變化，隨著生活條件的發展而發展。這表明了需要具有(　　)

    • A、再生性
    • B、交替性
    • C、轉移性
    • D、發展性

    了解人際關系最簡便、最常用的方法是(　　)

    • A、觀察法
    • B、社會測量法
    • C、關系分析法
    • D、參照測量法

    根據組織變革的力場分析方法，為開創組織變革的局面，管理者可以采用下列哪種方法?(　)

    • A、降低變革壓力的強度
    • B、增大變革壓力的強度
    • C、增大變革阻力的穩定性
    • D、把變革的壓力轉變為變革的阻力

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